Ein interessanter Aspekt aus erfahrenem Munde: Techniken, die beim Strategie- oder Rollenspiel am PC gelernt werden, könnten später als Personalführungsqualität gebraucht werden, so die Aussage des Starbucks-Chefs Stephen Gillet.
Wenn dem jugendlichen Spieler vor lauter Gilden-Engagement noch die Zeit zum Bewerbungsschreiben reicht, dann könnte er vielleicht seine Achievement-Spielpunkte im Assessment bewerten lassen und doch noch den ersehnten Job finden.